日前，交通银行大连分行落地建成内控合规案防警示教育基地，这是继该行全力打造“行长讲内控合规”、“内控合规大家谈”宣教品牌之后，持续加强内控合规文化建设的又一重要举措。

交通银行大连分行历来高度重视内控合规文化建设工作。近年来，始终立足服务“国之大者”，牢固树立“内控优先、合规为本”的经营理念，统筹发展与安全，坚持思想建党和文化强行同向发力，推动内控合规文化与廉洁文化建设深度融合、相互促进，“正面有规范、反面有禁止、违规有处理”的文化氛围在大连分行落地生花。

警示教育基地共分为“工作动态、专项治理、主题活动、多媒体区、典型案例、互动分享、规章制度、同业资讯”八个区域。为提高基地宣教的示范性和典型性，分行坚持“融智+融质”的创建思路，在谋划搭建党建政治引领、专项治理护航、规章制度保障、多频互动分享等主体架构基础上，广泛动员、群策群力，在全行范围内征集书法、漫画、打油诗、微视频、学习感悟等宣教素材，并将普法教育、警示教育典型案例有机融入其中，通过不同模块、不同主题，将分行内控案防工作成效进行多样化展示，并配以多媒体交互形式循环展播监管资讯、违规通报、微课视频、警示教育片等内容。汇聚众人之智打造匠心之质，以图文、视频、实体布景等更加直观的形式进一步延伸宣教触角，着力构建全方位、多层次、立体化的学习宣传格局，让内控合规文化“活”起来、“动”起来，促使广大干部员工在可观、可感、可得的文化氛围中，不断增强对分行内控合规文化建设的思想认同和情感认同，切实做到知禁令、存戒惧、不违规。

自基地建成以来，交通银行大连分行积极采用“实地参观+线上观览”模式，组织全行开展线上、线下学习教育，引导广大干部员工切身感受分行内控合规文化氛围，深刻领会分行全面从严、一严到底的坚定决心，着力提升全行上下内控合规意识和内控案防宣教质效。下一步，交通银行大连分行将进一步发挥警示教育基地宣传阵地作用，把内控合规案防宣教融入日常、做在经常，不断强化警示教育、培训宣导，推动内控合规文化建设再上新台阶，为高质量发展保驾护航。